Kunnan säästötalkoot: Aloittamista vaille valmis
Viime vuoden lopulla juuri ennen joululomia Kirkkonummen kunnan säästötoimet saatiin puristettua päätöksiksi. Yt-neuvottelujen tuloksena syntyi neljän miljoonan säästö, joka kuitenkin on vasta paperilla. Tilanne on niin kuin savolaisessa projektissa: Aloittamista vaille valmis.
Päätetyt säästötoimet näkyvät kuntalaisille monella tapaa. Sitä ei nyt kai kukaan kiistä. Lomautusten ja irtisanomisten ulkopuolelle jää vain muuta kymmenen kunnan työntekijää niin sanotuissa kriittisissä tehtävissä. Tosin ammattiliitto yrittää saada kouluavustajat pakkolomien ulkopuolelle, koska he ovat muutenkin vuosittain palkattomalla lomalla.
Eniten ja selkeimmin lomautukset näkyvät varmaankin sivistystoimessa: kouluissa ja päiväkodeissa. Opettajat päästettiin lomautuksissa muita helpommalla, heille pakkolomapäiviä on tulossa seitsemän, muille 14.
Usein kysytään eikö opettajia voisi lomauttaa kesällä. Vastaus on kyllä ja ei. Työntekijää ei voi lain mukaan lomauttaa muuta kuin työstä. Jos työvelvoitetta ei ole – kuten opettajilla pääosin kesällä on – heitä ei voi silloin lomauttaa.
Kouvolassa lomautettiin kaikki opettajat viime syksynä viideksi päiväksi ennen koulun alkua. Loput yhdeksän pakkolomapäivää oli sijoitettu koulutyön ajaksi. Kouvolassa tulkittiin viisi päivää valmistelu-ja koulutuspäiviksi, joilta voidaan lomauttaa.
Niin tai näin, lomautukset ja irtisanomiset näkyvät koulutyössä kuin myös kaikessa muussakin kunnan toiminnassa.
Yksi varma seuraus pakkolomista ovat terveyskeskusjonot, jotka ovat olleet Kirkkonummella varsin kohtuulliset. Jo viime vuoden lopulla jonot kasvoivat, koska lääkärinvirkojen täyttäminen oli jäissä säästötoimien takia.
Usein unohtuu, että lomautukset ja irtisanomiset ovat tänä vuonna ainut säästötoimi. Viime vuonna kuten monesti aiemminkin jouduttiin rahaa antamaan lisää pitkin vuotta. Perusturvan puolella paikattiin menoja yli kahdeksalla miljoonalla eurolla eli tehtiin lisäbudjetteja.
Nyt on pyhästi päätetty, ettei tällaiseen sorruta. Jos kunnan talousarvio pitää tänä vuonna, se merkitsee vyön kiristämistä itse asiassa enemmän kuin mitä yt-neuvottelujen jälkeen päätettiin.
Lomautusten ja irtisanomisten käytännön toimista on kunnanjohtaja luvannut kertoa tiistaina 14.1. edellisillan kunnanhallituksen kokouksen jälkeen.
Kirkkonummella 3.1.2014
Paavo Rantalainen
Kommentit (5)
Mm terveyskeskuksen tilannetta selvitti eräs firma. Mutta sen tietoja ei kovinkaan mieluusti tuotu esille. Sitten otettiin taas toinen konsulttifirma selvittämään terveyskeskuksen tilannetta. ( jospa onnaisi tällä toisella kertaa, että ei olisikaan niin synkkä tilanne ... ei siis hometta yms terveyshaittaa ???)
Kunnanhallitus päätti joulukuussa palkata konsultin selvittämään perusturvan asioita. Toivottavasti kyseinen henkilö ymmärtää riittävästi (tai ainakin enemmän kuin hallitus) sosiaali- ja terveydenhuollosta. Ja mistähän tuonkin konsultin palkkio otetaan ja kuinka monta henkilöä pitää lomauttaa kahdeksi viikoksi, että palkkio saadaan maksettua?
Kommentoi